第188話『目標達成力をつける日常習慣』



<今日のポイント>

 目標を描いて進む思考習慣を日常から養うことで、仕事でも同じ思考習慣になっていきます。

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 簡単な目標もあれば、困難な目標もあります。

 先取りして行動する人や目標に向かって行動する人が身につけているゴールからの逆算思考。

 今回のコラムでは、仕事の場面だけでなく日常からの思考習慣にすることで目標達成直を高めていくことについて書いております。

 ぜひお時間を作ってお読み頂ければ幸いです。

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 企業が目標を達成していくには、企業の目標を達成させるために行動する人材が不可欠になります。

 当たり前のことですが、当たり前でないからこそ指導や教育が難しいと感じるものでもあります。


 目標を達成していく力を養うにはさまざまな要素が必要になりますが、ゴールからの逆算思考というのは目標を達成していく為に鍵となる部分です。

 この鍵となるゴールからの逆算思考は仕事の場面だけではなかなか養えません。

 本来は誰もがやっていることですが、より困難で時間がかかる目標を目指していくにはゴールからの逆算思考でも熟練度が必要になります。


 熟練度を高めるには、日常から逆算思考を習慣化することで、普段から当たり前のように逆算思考していくからこそ仕事でも同じ思考で取組んでいけます。

 ゴールをイメージして逆算で考えることのメリットは、ゴールと違う結果になることやさまざまなプロセスがあることを経験的に知ることができる点です。

 応用力が高まるので、より複雑な問題にも果敢に挑戦していけるようになります。



 部屋の模様替えや配置換えをするとき、どんな状態にするかというゴールをイメージします。

 イメージが固まったら、そこに向かって何から着手するかを決めます。

 段取りというプロセスを描いたら、そこからは行動に移ります。

 このとき、部屋の模様替えをしたときにどんな気持ちになっているかで、実行レベルが変わってきます。

 イメージが楽しいものであれば、ルンルン気分でどんな面倒な行動でもやっていけますが、やらされ感があるものは面倒なことが起こると途中で中断したり休憩したりと進まなくなります。



 道路で目の前から人が歩いてきます。

 このままではぶつかるのでどちらかに避けるというイメージを誰もがします。

 ここでゴール設定を、避けたあとに「有難うございます」と一声かけると相手も笑顔になるのではというゴールにします。

 ゴールの作り方が重要で、避けるだけのゴールよりも経験値が必要なゴール設定です。

 そして、実際に自分も避けて相手も避けて、すれ違いざまに「有難うございます」と顔を見ていうと描いた結果になる時もあればそうで無い時もあります。

 そうで無い結果になったとしても、それは一つの経験になります。

 自分が声をかけるタイミングが良くなかったのかなど。

 そのような経験があるからこそ、次回の取組みがより良くなっていきます。



 挨拶をするのでも、『挨拶をする』というゴール設定もあれば、『自分の挨拶によって相手を笑顔にして場を明るくする』というものもあります。


 このように、普段からゴールを描いて逆算思考で自分の行動を決めていったり省みたりしていくことで、自然と逆算思考の思考習慣が養われていきます。

 経験値も高まって熟練度が増していきます。


 普段から当たり前のように感じるものですが、やり続けると“よりリアルなイメージ”を描けるようになっていきます。

 日常的なことであれば、そのリアルなイメージ通りにコトが進む体験もできます。

 よりリアルにイメージできる思考習慣になるからこそ、準備も周到になってきて目標達成力が高まっていきます。


 料理が得意な人と、あまり料理をしない人では準備も段取りも全然違います。

 目標達成力も同じこと。

 同じことですが、手品でも魔法でもないので誰でも目標達成力を高めていくことはできます。

 リアルにイメージして経験値を積んでいくことと、そのリアルイメージに楽しさを感じること。

 この2つのポイントが高まると、先取りやおもてなしなどのレベルも高まります。


 これは・・・昔から家庭の躾(しつけ)で実施されていたものですが、いつの間にか失われつつあるものです。

 目標達成力の高い人材が多い組織は、目標を達成していく確率も高くなります。


 物事は、当たり前だと思うものの中にキラリと光る本質が隠れていたりします。


 今日はどんなゴールを目指しますか?




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